云木集成吊頂加盟

坐落在集成吊頂源發(fā)地江云木集成吊頂集成家居科技有限公司，以“做一家令人尊敬的企業(yè)”為奮斗目標。

定位方面

公司定位為“集成吊頂云時代開創(chuàng)者”，以“打造成吊頂”為目標。

技術方面

依托高校強大的技術背景，引入行業(yè)技術不錯人才，建設獨立的產(chǎn)品設計與研發(fā)部門，進而確保公司產(chǎn)品外觀的美觀性和技術的排名靠前性；公司以集成吊頂為平臺，吸收并整合智能家居產(chǎn)品各項功能，提出“云吊頂”新理念，并制定了云木集成吊頂云吊頂戰(zhàn)略，即O-C-LIFE戰(zhàn)略；并獲得基于移動網(wǎng)絡設置控制的4項產(chǎn)品專利。

產(chǎn)品方面

在O-C-LIFE的戰(zhàn)略指導下，云木集成吊頂成吊頂已從廚房、衛(wèi)生間集成吊頂擴展到全屋頂，從傳統(tǒng)吊頂擴展到智能家居，從頂上空間擴展的集成立體空間，后來實現(xiàn)云木集成吊頂個性化定制的云生活，集成吊頂行業(yè)進入云時代。

生產(chǎn)方面

云木集成吊頂生產(chǎn)廠區(qū)面積規(guī)模位列行業(yè)前五，力爭以規(guī)模化的生產(chǎn)來提率降低成本；品質(zhì)上公司嚴格按照ISO9000的質(zhì)量要求，從產(chǎn)品設計定位開始，

材料、模具、關鍵制程檢測等來確保產(chǎn)品的質(zhì)量。

人事方面

公司始終認為認真負責和管理的員工是云木集成吊頂比較大寶貴的財富，進而積極打**才的****，為不錯員工提供平臺；管理上公司施行關鍵過程的目標任務管理，以嚴格的監(jiān)督、培訓、手把手的幫帶和引導來幫助人員成長；薪酬上公司主張保持工薪的競爭力,盡力確保不錯員工的工薪比同行高出20%以上。

商業(yè)合作方面

公司說到做到，注重誠信，所有商業(yè)活動均白紙黑字約定為準，

不忽悠，強調(diào)實干、務實。

總之，做一家令人尊敬的公司是云木集成吊頂人孜孜不倦的追求。